O que é o princípio de Salomão?

O princípio Salomon foi um princípio que na verdade foi derivado após o caso Salmon no tribunal. De acordo com a decisão da casa dos senhores, afirmou-se que a empresa tem valor jurídico próprio. E esse valor jurídico ou, mais precisamente, a personalidade jurídica da empresa a tornou uma entidade completamente separada dos seus acionistas e sócios da empresa.

Quando uma empresa se torna uma personalidade separada. Isso significa que, se a empresa falhar ou problemas. Os acionistas da empresa não serão responsabilizados. Em palavras simples, podemos dizer que os sócios ou acionistas da empresa não seriam responsáveis ​​pela dívida da empresa. O princípio, de certa forma, deu proteção ao sócio da empresa, aos diretores e aos acionistas.

 Antecedentes do princípio de Salomão:

Para entender bem o princípio de Salomão, vamos discutir brevemente o pano de fundo do princípio de Salomão. Alguns casos no tribunal se tornam tão grandes ou poderosos que, no final das contas, acabam levando a qualquer ato ou a um exemplo-chave para o futuro. Salomon e sua empresa também estavam entre esses casos.

O caso deu tantas reviravoltas desde o Sr. Áron Salomon ser um único proprietário neste negócio de calçados até a formação de uma sociedade anônima privada, detendo todas as ações da empresa e dividindo uma ação cada para sua esposa e cinco filhos, conforme a necessidade desse tempo para ter sete assinantes para uma sociedade anónima privada.

Mais tarde, quando os credores o processaram na justiça, ocorreu um debate sobre o valor juridicamente separado da empresa ou corporação como mandatário dos acionistas ou proprietário. E depois de um longo processo, o princípio de apelação do debate veio à tona.

De acordo com o livro, sempre que uma corporação é constituída, a empresa é tratada como uma pessoa jurídica separada. A firma não está vinculada a seus membros, segundo a noção de Salomon; em vez disso, é separado e distinto. Os alunos que precisam estudar leis ou casos importantes nessas disciplinas podem entrar em contato com a ajuda do curso de direito para obter orientação.

Benefícios do princípio Salomon:

O princípio Salomon trouxe muitas vantagens para os acionistas e como um todo. Abaixo discutiremos como o princípio Salomon é benéfico de diferentes ângulos e maneiras.

Facilita a tomada de risco:

Um dos benefícios do princípio Salomon é que ele estimula os empreendedores a se apresentarem e correrem o risco de investir em incorporação, já que para as pessoas em negócios é uma das ferramentas poderosas. E uma regra básica e vital para fazer qualquer negócio é que, se você não puder correr riscos, não poderá fazer nenhum negócio.

Quando você tem coragem suficiente para arriscar seus ativos ou investimentos, pode entrar no mundo dos negócios. Mas as pessoas tentam investir onde o risco é baixo. Porque todos, inclusive acionistas, diretores e a própria empresa. O princípio Salomon reconhece isso como uma entidade legal separada, eliminando o risco de incorporação. Assim, todos nesta corporação arcarão com suas responsabilidades. De acordo com o princípio de Salomon, cada um assumirá sua responsabilidade por conta própria.

Passivos limitados:

Outro benefício do princípio Salomon é que cada membro da empresa tem responsabilidades limitadas. A separação dos sócios da sociedade e da sociedade também desmembra as suas responsabilidades. Quando a empresa é outra pessoa jurídica, significa que possui ativos próprios e passivos.

A empresa tem sua própria vida separada no negócio. Assim, com passivos e vida empresarial separados, sempre que ocorrer alguma dívida naquele momento, não é o indivíduo ou os acionistas que devem esse dinheiro. É a empresa que tem que arcar com esse fardo. Outros indivíduos têm responsabilidade limitada na empresa, que é de acordo com suas ações na empresa. Nada mais ou menos.

Taxas de imposto:

Quando você administra um negócio como um único proprietário, você tem que pagar mais impostos em comparação com as ações de qualquer empresa. De acordo com o princípio Salomon, todos os membros da empresa têm responsabilidade limitada. Cada membro terá a responsabilidade tanto quanto tiver uma participação na empresa.

Com responsabilidade limitada, cada acionista tem que pagar impostos limitados que são muito menores do que os impostos de qualquer indivíduo em uma empresa. Geralmente, a corporação é responsável pela maioria dos pagamentos de impostos. Como resultado, minimiza a carga tributária dos acionistas.

Os acionistas não são responsáveis:

O princípio Salomon beneficiou muito os acionistas. Um dos maiores benefícios é que quando a empresa está endividada naquele momento, não são os acionistas ou qualquer indivíduo que precisa pagar essas dívidas. É a empresa que tem que pagar essas dívidas. Este é o maior alívio que o princípio Salomon deu às pessoas que detêm ações da empresa.

Eles desfrutam de suas responsabilidades limitadas sem qualquer preocupação. Porque a obrigação de resolver a questão da dívida é da empresa. Os acionistas permanecem pacíficos, pois o princípio Salomon os salvou das questões e da tensão dos credores. Os credores não se tornarão uma dor de cabeça para os diretores ou acionistas.

Maiores oportunidades de investimento:

A responsabilidade limitada e o risco atraem o investimento. Investir nas empresas em comparação com todo o risco de todos os seus ativos e dinheiro. Após o princípio Salomon, as pessoas são mais propensas a investir porque se sentem seguras em investir na incorporação após o princípio Salomon.

Embora juntamente com a ampla gama de benefícios, existem também algumas desvantagens do princípio Salomon. Mas os benefícios são mais atrativos do que as dificuldades criadas pelo princípio.